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职场疑问:为什么现在很多公司喜欢搞团建?
2018-11-29

“团建”顾名思义,团队建设。在上海,企业中“团队建设活动”作为一种公司福利,已经是很常见的方式。上海巡洋舰体验式团队建设中心为企业提供专业一站式团队建设活动,体验式内训,体验式外训,军事化特训,深度式户外。



团建活动的意义:

团建活动的意义在于彻底脱离开工作共同去经历的一些独特的美好的事情,这才是大家加深了解,增进感情的关键。团建针对公司情况人员分配,男女比例等等,好的策划师给你们提供量身的方案,玩起来肯定很好玩的。除了纯玩,还有你自己的参与感。

公司定期组织团建活动是必须的,因为每个团队均会存在一些问题需要解决。团建的初衷是植入企业文化,提高员工的企业认同感,培养员工的协作精神和竞争意识,这些都是打造高价值团队不可或缺的步骤。从而提高团队效率、降低人员流动、减少内耗。每个公司都需要团建,只要有人的地方就需要沟通、协作,有团队的地方就要有凝聚力、向心力,从这一层面来看,公司组织团建是不可或缺的。



公司搞团建活动的初衷:

团队建设是为了实现团队绩效及产出*大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。团建的精神核心通过以下几个层面来表现:凝聚力、合作、组织无我、士气、统一目标、统一思想、统一规则、统一行动、统一声音、团队建设的好坏 ,象征着一个企业后继发展是否有实力 ,也是这个企业凝聚力和战斗力的充分体现。

尤其在如今这个经济竞争、行业竞争的社会大环境下,企业要想在激烈的市场竞争中站稳脚跟,就必须要有一支专业技能高、合作意识强、创新水平高、具有积极进取心态的团队。这种团队的存在不仅能够方便企业管理,同时也有效的提升了企业在同行中的竞争力,促进企业持续稳步发展。事实上,公司规模越大,团建就越重要。尤其是对于一些动辄拥有十几万员工的结构复杂的大公司、业务快速变动的新创公司,团建都是一项“必修课”。

这种日常工作之外的交流,是使员工快速获得归属感、团队获得凝聚力的重要渠道。因为至少到目前为止,还没有更好的提高管理质量的方式来代替它。



传播企业价值观、增强员工凝聚力:

所以,企业团建并不仅仅只是让员工放松的福利活动,*为重要的是,团建要做到传播企业价值观、增强员工凝聚力,从而提高工作效率。所以说,很多职场员工吐槽不明白公司到底为什么搞团建,其实只是因为他们没有从团建中获得良好的体验与收获。让大家摆脱平常工作中互相冷冰冰的关系,通过游戏,让彼此之间更加熟悉,更互相了解,公司做团建之后,才会发现好多同事生活中原来是这样的,然后更亲近了,在工作中的具体体现就是沟通更加畅快了。


上海巡洋舰体验式团队建设中心业务主要四大模块: 体验式内训、体验式外训、军事化特训、深度式体验,为众多企业提供系统性性的一站式团队建设解决方案。

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经验老道的盗贼,他在这一行中算的上是厉害的,因为他能够潜入人们精神为脆弱的梦境中,窃取潜意识中有价值的秘密。这一罕见的技能使他成为危险的企业间谍活动中令人垂涎的对象,在执行后一次任务中,与以往不同的是,这次他和他团队的任务不是窃取思想,而是植入思想。内训课程介绍:盗梦空间又叫画中画,项目名称取名借鉴与着名好莱坞电影《盗梦空间》,经教练将发给学员的卡片按照正确的逻辑顺序排列好交到教练的手中,顺序正确则任务完成。课程中每一位伙伴都会接受到一些零散和看似“无意义的信息“;而这些信息除了你没有其他的伙伴知晓,且每一位伙伴接受的信息都是不同和不完整的。团队的**目标就在所有伙伴的梦境信息中去寻找和破解; 这将是一段注定艰难和烧脑的团队**考核,完成团队目标的前提是我们必须快速的梳理出所有的”梦境信息“。每个人在课程中都扮演着一名”盗梦特工“,每个人“盗取”的信息都会对团队任务成败起着决定性影响,且你们能借助的只有伙伴语言传递的力量。所以,每位盗梦特工都不允许出现任何丁点的疏漏,否则就只会有一种结果出现:团队任务以失败夭折而告终。拓展项目盗梦空间游戏规则1、若有学员认识这套图片,可示意其潜伏,保护其他人的体验感;2、严格控制一切企图给他人展示图片的行为,尤其是项目初期,扣分一定要坚决;3、注意控制学员争吵,避免引发真正的冲突。拓展项目盗梦空间要求1、记录关键行为的时间点及每次扣分的原因;2、事先设计好回顼思路,选择合适的回顼方法,以切合客户的需求;3、以现场实际发生的状冴为出发点来引导学员,增强体验感和回顼可信度。拓展项目盗梦空间目标将我发给你们的卡片按照正确的逻辑顺序排列好交到我的手中,顺序正确则任务完成。1、我会随机给每人发1到3张卡片,自己的卡片只允许自己看到;2、禁止除语言之外的一切描述卡片内容的方式;3、除上交卡片的时候,任何人任何时间丌可以离开椅子,椅子丌能秱动;4、上交卡片过程中,同一时间只允许一个人离开椅子;(可选规则:上交过程必须在2分钟之内完成,否则视为本次挑戓失败)拓展项目盗梦空间心得分享统一的描述标准、排序流程及交牌规范,才能保证方案的准确有效执行。执行效率已经预见到结果的情冴下,**的团队执行力是迈向胜利的*后一级台阶。跨部门沟通打破设定的小组限制,全员沟通商讨,使信息全面、思路清晰。领导风格不同特质的人负责统筹全局,会产生丌同的执行策略,*终影响项目结果。可重复一遍规则,避免学员无意中违规,影响项目整体体验。创新思维特殊环境下的未知任务,需要有打破固有思维的勇气不方法。上海巡洋舰体验式团队建设体验式内训、体验式外训、军事化特训、深度式体验咨询热线:021-56573120官方网址:www.021xunyangjian.com

1个”鸡蛋“开启,2天的热血难凉的磨砺,起于5公里的“使命必达”,用14位精锐伙伴的坚韧和赤诚,迎39度的高温去践行守护的力量! 紧张和恐惧的伴随,挑战和向上的渴望,对勇士而言终会找到战胜心门的法宝。8米高空下的纵身一跃,汗流满颊的“狼狈”却也遮不住你们傲骄的奋勇,我想这就是对”内打破“后成长的欢欣的雀跃吧!方寸之地的较量,双手紧握的信赖,四面皆有的障碍,十米之距的路遥,十四名伙伴的心手相握,声泪俱下的诠释着“大笑时学得*好,伤痛时方有成长”!时光穿越的轮回,我们”深入“茫茫的大漠,在思维的纵深去开掘团队管理的“真金”,大漠,这天然的道场,让我们有幸一起历经了经营的“闪烁之光”!精兵强将,锐不可当!岁月的洪荒已记录下我们的成长,磨砺出的锋芒会带我们劈荆斩浪,磨砺的战场修行的道场精锐人永远在路上……上海巡洋舰体验式团队建设体验式内训、体验式外训、军事化特训、深度式体验咨询热线:021-56573120官方网址:www.021xunyangjian.com


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